介護施設における管理職（事業所長）の仕事内容は、事業所全体を統括しマネジメントを行います。

具体的には、人材の育成やスタッフのモチベーション管理、お客様の生活フォローやサービス提供内容の検討、

売り上げや利益など運営に関わる業務が主な仕事となります。

介護に関する専門的な知識や経験はもちろんのこと、コミュニケーション能力や従業員に対する指導力、リーダーシップ、マネジメント力などが求められます。

アズパートナーズの事業所長は、各事業形態のサービスコンセプトをもとに、お客様の生活をサポートし、スタッフにとっても、お客様にとってもより良い事業所を作り上げていきます。

事業所長を経験した後にも様々なキャリアステップがあり、複数事業所をまとめるチーム長（エリア長）、全事業所の運営を任されるグループ長や、シニア事業全体を統括する部長へとキャリアを積んだ者も活躍しています。

また運営に携わる他、現場で培った知識と経験を生かして営業職で活躍中のスタッフも多数います。未経験で入社した後、管理職となり自分に合ったキャリアを形成し続ける・・・幅広い選択肢と可能性がアズパートナーズにはあります。